Facebook前高管：紮（zhā）克伯格應該放棄CEO職位專注產品

據美（měi）國財經媒體CNBC報道（dào），Facebook前（qián）首（shǒu）席安全官亞曆克斯·斯塔莫斯（ Alex Stamos）周二接受采訪時表示，Facebook CEO紮克伯（bó）格應該聘請一位新CEO，自己專心打造產品。

斯塔莫斯於2018年離開Facebook，他在多（duō）倫多（duō）參加Collision Conference會議（yì）時表示：“有一種（zhǒng）合理的說法，說他擁有過多的權力。紮（zhā）克伯格應該放棄一些權力。如果我是他，我會聘請一位（wèi）新CEO掌管公司。”

在言談之中，斯塔莫斯甚至暗示應該聘請微軟總裁布拉（lā）德（dé）·史密（mì）斯（Brad Smith）擔任CEO。

3月份，Facebook首席產品官克裏斯（sī）·考克斯（Chris Cox）離職，紮克伯格成為產品主（zhǔ）管，斯塔莫斯（sī）認為紮克伯格應（yīng）該將注（zhù）意力繼續放在產品（pǐn）上，將領導角色交給別人來扮演。

斯塔莫斯還認（rèn）為（wéi），產品（pǐn）是紮克伯格的興趣所在，他應該聘請一位CEO，協助（zhù）傳（chuán）達內部外部信號，公司的文化必須改變。

除此之外（wài），斯（sī）塔莫斯還談到了分拆（chāi）問題（tí）。他說，分拆Facebook，將（jiāng）YouTube從穀歌分拆，這種言論有一定的合理性，因為兩家公司（sī）削弱（ruò）了競爭。但有一些本質問題困擾社交媒體，比如虛假信息泛濫，操作廣告係統用於政（zhèng）治目的，而分拆無法從（cóng）根本上解決這些問題。

斯塔莫斯說：“大家對反壟斷感（gǎn）到興奮，‘我們討厭這家公司，所以讓我們分拆它們吧。’這樣的感覺很好。有3家公司存在同（tóng）樣的本質問題，事情（qíng）不會變得更好。”